WORKSHOP 6. GESTIÓN, INCERTIDUMBRE Y LIDERAZGO EN ENTORNOS DIGITALES EDICIÓN 3
Parque Científico y Tecnológico de Tenerife (PCTT)
Antecedentes
El Centro de Innovación Digital de Canarias, CIDIHUB, es un consorcio de organizaciones y centros competenciales especializados en digitalización empresarial, que aportan infraestructuras y recursos clave para la transformación digital de empresas privadas y entidades públicas, opera principalmente en la región de Canarias, aunque también colabora y trabaja con entidades de otras regiones y de otros países dentro y fuera del continente europeo.
CYBERCAN es una iniciativa promovida por CIDIHUB orientada a informar, formar y demostrar la necesidad de desarrollar una política de ciberseguridad en todo tipo de organizaciones, haciendo especial hincapié en las pymes y la administración pública canaria.
Esta jornada se enmarca en las actividades definidas dentro del proyecto CYBERCAN a llevarse a cabo durante el lapso 2023-2024.
Objetivo
Apoyar a los emprendedores, autónomos y pymes canarias a transformar sus ideas innovadoras en productos o servicios que estén listos para su puesta en marcha en el mercado al menor tiempo posible.
Público objetivo
Emprendedores, autónomos y empresas canarias.
Profesora
Isabel Martínez es consultora especializada en emprendimiento, consultora y profesora de plan estratégico marketing, comunicación, comercial y ventas, creatividad, motivación, y coaching, soft skills. Mentoring, consultoría, formación y selección de emprendedores y empresarios en España y Argentina. Seguimiento de proyectos. Coordinación del equipo de consultores. Diseño, organización e implementación del plan de formación y actividades institucionales, nacionales e internacionales, profesionales y lúdicas. Control y gestión del equipo de trabajo y de las instalaciones.
Contenido
TEMA | DESCRIPCIÓN |
1 | Incertidumbre y entornos digitales. Introducción a los escenarios VUCA y BANI. Conceptos clave de la transformación digital. Retos y oportunidades en los entornos de incertidumbre. El impacto en las organizaciones y en los equipos |
2 | Gestión y liderazgo Gestor vs líder. Evolución, características y competencias. Modelos de liderazgo. Adaptación a los nuevos escenarios. Habilidades que marcan la diferencia El talento de la organización. Visión y gestión |
3 | Estrategias para liderar entornos digitales. La transformación cultural y alineación con la estrategia empresarial. Método agile. Rapidez y flexibilidad Foco en el cliente. Nueva relación, retos y oportunidades. Design thinking. Trabajo creativo y colaborativo. |
4 | Herramientas para gestionar. Nuevas plataformas de colaboración remoto. Incluir herramientas de gestión de proyectos. Gestión del cambio, como conectar y aprovechar las oportunidades CRM. Foco en el cliente |
5 | Aplicación y Casos de Éxito. Pequeños cambios, grandes impactos. Estudio de casos de éxito |